Tjenester

Strategisk mandat- og strukturvurdering

Før strategisk rekruttering gjennomføres, må følgende være avklart:

• Reelt P&L-ansvar

• Rollefordeling mot CEO

• Organisatoriske forutsetninger

• Forventet effekt på lønnsomhet

Dette sikrer at search gjennomføres med riktig premiss.

Rekruttering av kommersielle ledere

Når mandatet er presist definert, gjennomføres målrettet search.

Vi arbeider primært med:

Rekruttering av kommersiell leder

Rekruttering av salgsdirektør

Andre P&L-ansvarlige lederroller

Midlertidig kommersiell ledelse 

Ikke alle virksomheter trenger å ansette permanent med en gang.

Ved lederbytter, omorganisering eller kommersielle endringsprosesser kan det være behov for midlertidig ledelse før en permanent løsning etableres.

Aas Rekruttering kan bistå med midlertidig kommersiell ledelse kombinert med strukturering av rolle, mandat og organisasjon.

Lederrekruttering innen retail

Retail stiller særskilte krav til kommersielle roller.

Vi vurderer:

• Marginstruktur

• Kategoristyring

• Organisering

• Samspill mellom strategi og drift